FORMATEUR

CDI
Région Nord
Publié il y a 3 semaines

Le titulaire participe aux programmes de formation selon la stratégie de son Responsable Direct.
Il évolue en contact principalement avec les Opérateurs sur le terrain.
Il se charge de perfectionner  le savoir-faire technique des opérateurs de la mine notamment en ce qui concerne la conduite des engins et les règles de sécurité, il veille à leur intégration au sein des différentes équipes.

Profil:
Formation et expériences :

  • 5 ans d’expérience en opération d’équipements mobiles dans le domaine environnemental minier ou industriel.
  • Diplôme Universitaire de Formateur avec 5 à 7 ans d’expérience idéalement dans un contexte industriel / minier.
  • Une expérience en tant que formateur est requise.
  • Une expérience de formation sur simulateur serait avantageuse

Savoir-faire :

  • Connaissances techniques et expériences spécifiques à la conduite d’engins.
  • Connaissance des nouvelles techniques de formation. Idéalement une expérience sur des outils de simulation tel que la technologie Immersive.
  • Compétence en ingénierie de formation.
  • Bonne qualité rédactionnelle.
  • Bonne compétence d’organisation
  • Capacité à réagir rapidement en cas d’urgence
  • Maîtrise du français et connaissance en anglais souhaitée
  • Maîtrise des outils informatiques de bureautique MS Office (Word, Excel and Powerpoint)
  • Fortes qualités humaines pour travailler au sein d’un environnement industriel complexe et multiculturel

Savoir être :

  • Capacité d’intégrer la vision, les missions et les valeurs de Koniambo Nickel.
  • Capacité à respecter les règles d’hygiène, de sécurité, du respect de l’environnement et des communautés.
  • Capacité à respecter les procédures de travail standardisées.
  • Travailler de façon proactive, en autonomie et délivrer un travail avec rigueur.
  • Capacité à contribuer à la création d’un milieu de travail positif et sûr.

Missions:

  • Garantir l’application de la stratégie formation.
  • Proposer des formations selon les compétences observées des opérateurs et des stagiaires en formation  et rédiger des rapports d’activité ;
  • Concevoir des outils pédagogique sur des supports variés relatifs aux produits, aux services, et aux technologies utilisées.
  • Animer des sessions de formation théoriques et pratiques ;
  • Suivre et proposer des axes d’amélioration du plan de formation interne
  • Former et valider l’aptitude des opérateurs à la conduite sécuritaire  des engins comme prérequis à une autorisation de conduite ;
  • Produire et animer des sessions de formation complémentaire pour l’ensemble du personnel concernant les procédures de sécurité, basé en ses observations de terrain et le besoin d’amélioration de pratiques de travail ;
  • Assurer des sessions de perfectionnement et de remise à jour pour des opérateurs expérimentés ;
  • Identifier et corriger les comportements ne répondant pas aux règles de sécurité et pouvant impacter les objectifs de productivité ;
  • Rédiger des reportings réguliers à destination de sa direction en lien avec des indicateurs de performance du service.
  • Se tenir informé des innovations technologiques dans sa branche sur tous types d’appareils utilisés dans son service et étudier la documentation technique.

Pour postuler : CV et Lettre de motivation
Tél : 24.39.46
Mail : commercial@atoutplus.nc

Caractéristiques de l'emploi

Catégorie emploiFormation

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